门店共享股东分红模式的四个细节(共享股东分红流程)

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公司分红流程及手续?

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1)分红比例:一般按股权比例,即100万占30%的比例分红;

2)分红基数:公司可以分红的部分属于公司的净利润,一般为收入扣除增值税、管理费用(房租、人工工资等)、销售费用(广告、市场推广、差旅等)、财务费用(贷款利息等)、企业所得税(25%)之后剩余的部分;

3)收入100万,成本50万,不知道这个成本中包含了哪些内容?如果已经全部包含上述需要扣除的部分,那么净利润为50万元,30%的分红为15万元;如果只是扣除了增值税、材料成本,就是有50万元的毛利,还需要扣除三项费用,估计至少需要扣除30万元,剩余20万元为税前利润,需要缴纳25%的企业所得税5万元,剩余的15万元为净利润,30%可分红4.5万元;

4)此外,股东获得的分红还需要缴纳个人所得税,缴纳比例为20%。

合伙做生意,年终分红如何分配呢?

1、把资本利得与业务提成分开制定业务提成标准,股东拉业务与业务员拉业务的提成是一样的。这样就把资本利得(分红)与劳动所得(提成)分开了。把管理工资与资本利得分开,道理同上。

2、提成标准和工资标准,一定按照市场价格制定。谁来做管理,只要称职都可以拿管理工资;谁来拉业务,都是一样的提成标准。

3、营业收入扣除成本费用及税金,才是利润。这才是股东可以分配的红利

小公司股东如何分红?

确定是否分红首先检查公司的盈利状况,如果是亏损则一般不进行分红操作。

确定分红比例由公司盈利的部分,抽取部分或者全部盈利拿来分红,也可以不分红用盈利资金发展。

确定分红内容由公司召开相关人员会议确定分红的方式,例如是现金分红,还是实物或其它形式分红。

确定分红时间由公司召开相关人员会议确定分红的日期时间、地点。

确定股东股份比例根据分红前各个股东所有的股份多少,确定各股东分红比例。

其它注意如果是公司发展期资金一般比较紧张,通常分红比例30%以上,可根据自身公司实际情况设置合适的分红比例。

扩展资料:

分红是股份公司在赢利中每年按股票份额的一定比例支付给投资者的红利。是上市公司对股东的投资回报。分红是将当年的收益,在按规定提取法定公积金、公益金等项目后向股东发放,是股东收益的一种方式。通常股东得到分红后会继续投资该企业达到复利的作用。

普通股可以享受分红,而优先股一般不享受分红。股份公司只有在获得利润时才能分配红利。

怎样要求大股东分红?

要求方法:股东分红的条件具体是:单位有净利润而且弥补之前年度亏损之后仍然是净利润,同时单位账面有货币资金可供分红。

在公司有可供分配的利润的情形下,是否分红,如何分红,还要经公司有权作出决议的机关即公司股东会作出有效决议。

股东之间分红可以分先后吗?

不可以,根据同股同权的原则,股东的权利是平等的,即都按持股比例享受股权,不管是先入股企业还是后入股企业,只要属于分红范围的股东是不能分先后的,要莫一起分红,要莫都不分,股东分红权如此,股东会投票表决权也是如此,大家都是一个原则,代表自己持股比例加投票权。

一般情况下,股东分红怎么处理?

股东分红做的会计分录:

1、计提分红款:

借:利润分配-应付股利贷:应付股利结转2、应付分红款:

借:利润分配-未分配利润贷:利润分配-应付股利3、付分红款:

借:应付股利贷:银行存款/现金扩展资料:

一、本科目核算企业分配的现金股利或利润。

企业分配的股票股利,不通过本科目核算。

二、本科目应当按照投资者进行明细核算。

三、企业应根据股东大会或类似机构通过的利润分配方案,按应支付的现金股利或利润,借记“利润分配”科目,贷记本科目。

实际支付现金股利或利润,借记本科目,贷记“银行存款”、“现金”等科目。

四、企业董事会或类似机构通过的利润分配方案中拟分配的现金股利或利润,不做账务处理,但应在附注中披露。

五、本科目期末贷方余额,反映企业尚未支付的现金股利或利润。

企业缴纳所得税后的利润应当按照以下顺序进行分配:

⑴弥补企业以前年度亏损。

⑵提取法定盈余公积金。

⑶提取公益金。

⑷向投资者分配利润,以前年度未分配的利润可以并入本年度一起向投资者分配。

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